2023杭州企业补助（一次性留工培训补助）怎么申请

杭州企业补助（一次性留工补助）申请及经办程序：免申即享：单位无需提出申请，经办部门根据政策条件，分批比对数据，筛选出数据信息完整并符合条件的企业。自主申报：所有免申即享批次发放完成后，符合享受且不在免申即享名单内的企业，可通过自主申报的方式申请。单位可通过线上（浙江政务服务网、浙里办APP）或线下窗口向当前失业保险参保地经办机构提出申请，需提供《一次性留工培训补助申请表》 和单位证照（可数据共享的无需

2023年杭州企业补贴（一次性留工培训补助）能补贴多少

按单位2022年4月失业保险参保缴费人员每人500元的标准发放。注：2022年5月以后新开办的单位，按申请补助时上一个月的参保缴费人数计算。温馨提示：微信搜索并关注19楼公众号，在对话框回复【留工补助】获取自主申报入口，已发放名单，查看申请标准、条件等内容。

2023杭州哪些人可以申请一次性留工培训补助

适用对象及条件依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费的中小微企业、22个困难行业企业和以单位形式参保的个体工商户。其中，劳务派遣企业须承诺已与用工单位就返还资金分配达成协议社会团体、基金会、 社会服务机构、律师事务所、会计师事务所参照实施严重失信企业和“僵尸企业”不纳入补助范围。温馨提示：微信搜索并关注19楼公众号，在对话框回复【留工补助】获取自主申报入口，已发放名单，查看申请标准、条件等内容。

2023杭州单位申请一次性留工培训补助需要提供相关证明吗

单位申请一次性留工培训补助，无需提供培训计划、培训合格证书、职工花名册及生产经营情况证明。所有免申即享批次发放完成后，符合享受且不在免申即享名单内的企业，可通过自主申报的方式申请。单位可通过线上（浙江政务服务网、浙里办APP）或线下窗口向当前失业保险参保地经办机构提出申请，需提供《一次性留工培训补助申请表》 和单位证照（可数据共享的无需提供）。审核通过后，在市人力社保局官网公示单位名单和拟发放金额，公

2023杭州企业补助（一次性留工培训补助）怎么自主申报

所有免申即享批次发放完成后，符合享受且不在免申即享名单内的企业，可通过自主申报的方式申请。单位可通过线上（浙江政务服务网、浙里办APP）或线下窗口向当前失业保险参保地经办机构提出申请，需提供《一次性留工培训补助申请表》 和单位证照（可数据共享的无需提供）。审核通过后，在市人力社保局官网公示单位名单和拟发放金额，公示时间为5个王作日。公示无异议的单位将直接发放。温馨提示：微信搜索并关注19楼公众号，在对话框

2023年杭州企业补助（一次性留工培训补助）期限

截止至2022年12月31日温馨提示：微信搜索并关注19楼公众号，在对话框回复【留工补助】获取自主申报入口，已发放名单，查看申请标准、条件等内容。

2023年杭州企业补助（一次性留工培训补助）是什么

根据省、市人力社保部门文件要求，为了缓解疫情对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输行业的影响，进一步减轻企业负担，从6月24日起，上城区人力社保局按照 “能早则早、能快则快”要求，启动发放一次性留工培训补助工作。通过数据比对，对参保单位的性质、缴费台账．失业保险参保人数等情况进行判断比对，采取“免申即享〞模式直接发放。温馨提示：微信搜索并关注19楼公众号，在对话框回复【留工补助】获取自主申报入口，已